Leadership e risultati
CMHA è un ente di beneficenza registrato, governato da un consiglio di amministrazione volontario. Si incontrano regolarmente durante tutto l’anno per monitorare le operazioni organizzative. Il visione e missione sono resi possibili con il lavoro e il supporto del nostro Consiglio.
Il nostro Consiglio è guidato da un piano strategico, che viene aggiornato su base annuale. Questo rapporto mette in evidenza i nostri progressi verso il raggiungimento dei nostri obiettivi strategici e condivide le storie del meraviglioso lavoro svolto dal nostro personale e dai volontari mentre perseguiamo la salute mentale per tutti.
Membri del Consiglio
Presidente del consiglio: Ali Soheil
Ali Soheil è con BMO da 28 anni. In questi anni ha ricoperto diversi ruoli in Vendite, Marketing, Produzione di prodotti, Strategia, Contact Center, Rischio, IT, Ingegneria dei processi, Gestione del cambiamento, Gestione dei programmi e Operazioni. Tutti si sono guadagnati la reputazione di leader aziendale che fornisce risultati con una forte attenzione al coinvolgimento e alla cultura dei dipendenti. Oltre alla sua carriera professionale, Ali è attivamente coinvolto nella comunità. È un forte sostenitore della diversità, dell’occupazione giovanile, dell’istruzione e della salute mentale. Ali è un leader digitale che utilizza attivamente i social media per sostenere, promuovere ed educare. Ali ama pubblicare articoli su argomenti di cui è appassionato, alcuni dei quali sono stati pubblicati su siti di management e leadership. Ha conseguito un EMBA presso la Ivey School of Business. Ha inoltre conseguito un B.Sc. e un Master in Project Management da Schulich. È certificato Six Sigma Black Belt e Lean Enterprise Practitioner. Le principali aree di competenza di Ali includono: strategia ed esecuzione aziendale, trasformazione aziendale e dei processi, gestione del cambiamento, innovazione aziendale, gestione del rischio, coinvolgimento e cultura dei dipendenti.
Vicepresidente: Laura Bhoi
Laura Bhoi è l’amministratore delegato di Renascent Fellowship and Foundations, uno dei fornitori di trattamenti di lunga data dell’Ontario, con strutture a Toronto e Brooklin, in Ontario. Prima di lavorare in Renascent, Laura ha ricoperto ruoli di leadership senior presso il centro per il trattamento delle dipendenze con sede a Toronto, Bellwood Health Services, inclusa la posizione di presidente dal 2009 al 2015. La carriera di Laura comprende anche la gestione del marketing nel settore privato e la collaborazione con il settore ospedaliero per il Ministero della Salute dell’Ontario. Laura ha conseguito un BA in Psicologia (Honours) presso la Queen’s University, un MBA in Health Services Management presso la McMaster University e un certificato in Addiction Studies, sempre presso la McMaster.
Tesoriere: Brian Edmonds
Brian Edmonds è un Dottore Commercialista/CA e ha conseguito un Master in Scienze della Salute Administration presso l’Università del Michigan. I suoi interessi esecutivi includono la pianificazione strategica, la responsabilità fiscale, l’impatto dei determinanti sociali della salute, la gestione del cambiamento, la governance aziendale e il miglioramento delle prestazioni. Brian si è recentemente ritirato dal ruolo di Vice President Support Services e CFO di CAMH, tuttavia è tornato a fornire leadership esecutiva ad interim e consulenza strategica, oltre a far parte del Consiglio di amministrazione di tre organizzazioni senza scopo di lucro.
Past Chair: Monica Gaudry
Monica Gaudry si dedica al settore non profit e di beneficenza da oltre 24 anni, servendo gli ultimi 15 come leader della raccolta fondi. In qualità di Direttore delle principali donazioni e campagne presso la Croce Rossa canadese, supervisiona il programma e il team dal Manitoba alle province atlantiche e si concentra sulle donazioni trasformative. Il successo di Monica nel fornire risultati di raccolta fondi può essere attribuito al suo solido acume negli affari, al pensiero innovativo e al suo buon senso di marketing. È anche esperta nelle sfide in continua evoluzione affrontate nell’assistenza sanitaria acquisite da molti anni di lavoro in ambienti ospedalieri grandi e complessi.
Regia: Bozica Balenovic
Bozica Balenovic è Direttore Fiscale presso Brookfield Infrastructure Group, dove supervisiona la conformità fiscale, la pianificazione fiscale e il processo di rendicontazione fiscale del bilancio. Prima di entrare in Brookfield, Bozica ha trascorso 5 anni alla guida del dipartimento fiscale presso società pubbliche canadesi. All’inizio della carriera di Bozica, ha trascorso oltre 10 anni con PricewaterhouseCoopers LLP aiutando sia le società multinazionali con sede in Canada che le multinazionali in entrata a navigare nell’ambiente fiscale canadese delle società. Bozica ha esperienza nella consulenza alle società su varie complesse questioni fiscali relative alle loro operazioni, tra cui espansioni e ristrutturazioni aziendali. Insieme a un forte background tecnico, Bozica ha forti capacità analitiche, buon senso degli affari e una mente creativa. Bozica è Dottore Commercialista.
Regia: Joshua Campbell
Joshua opera nel settore immobiliare dal 2005. Ha iniziato la sua carriera di agente immobiliare con Coldwell Banker e da allora si è evoluto e ha fondato l’entità di Knowledge Broker. Joshua ha fondato Pinnacle Ridge Capital, una società con divisioni nel finanziamento ipotecario, gestione immobiliare e sviluppo immobiliare. Joshua ha conseguito una laurea in studi amministrativi e commerciali (BACS) presso l’Università dell’Ontario occidentale e un master in amministrazione aziendale (MBA) presso la Ted Rogers School of Management della Ryerson University. Joshua è anche attivamente coinvolto con la Camera di commercio di Newmarket , Newmarket Smart City Council, Heart and Stroke Foundation, Western and Ryerson University Alumni, York Region Humane Society, Inn From the Cold e Southlake Regional Health Centre. Joshua, sua moglie Kristy e i loro due figli, Maeve e Clive, possono essere visti spesso sostenere la loro comunità in occasione di eventi locali intorno alla città di Newmarket.
Regia: Maneesha Goonasekera
Maneesha Goonaskera è un’esperta in gestione dei talenti e sviluppo organizzativo con una vasta esperienza globale nello sviluppo di strategie per i talenti e nel miglioramento dell’efficacia organizzativa nelle aziende Fortune 500 nei settori dei beni di consumo e dell’automotive. Ha sfruttato la sua esperienza nell’acquisizione di talenti, nell’employer branding, nello sviluppo della leadership, nella pianificazione della successione, nel coinvolgimento, nella progettazione dell’organizzazione, nella gestione dei talenti e nelle ricompense totali per costruire con successo capacità organizzative e trasformare la cultura. La sua carriera internazionale che include incarichi all’estero a Melbourne, Jakarta e New York l’ha ispirata ad essere una sostenitrice della diversità, dell’equità e dell’inclusione. Maneesha è attualmente Senior Advisor di Talent Management, Organization Development e Compensation per il Conference Board of Canada. È una forte sostenitrice della salute mentale e delle strategie che garantiscono un ambiente di lavoro sano per tutti. È entrata a far parte del Consiglio di amministrazione di CMHA nel 2018 ed è membro del Comitato di governance e della Task Force HR. Maneesha ha conseguito un Bachelor of Arts presso l’Università di Toronto ed è un Certified Talent Management Professional e Certified Change Management Practitioner.
Direttore: Melissa Tamblyn
Melissa Tamblyn è un leader tecnologico con oltre 25 anni di esperienza nel settore sanitario e senza scopo di lucro. Melissa è a capo della fornitura di servizi di consulenza nel settore sanitario nazionale per Microsoft Canada e in precedenza ha ricoperto posizioni di Vice President, Information Technology presso una grande organizzazione no-profit internazionale e Director, Information presso Cancer Care Ontario. Guidando la propria società di consulenza per quasi 10 anni, Melissa ha lavorato nel settore sanitario canadese per organizzazioni pubbliche e private, fornendo consulenza su strategia, progettazione tecnologica, consegna e gestione della qualità. È una professionista certificata nella gestione dei progetti e ha conseguito un Bachelor of Arts e un Master in Public Administration, entrambi presso la Queen’s University.
Regia: Michael Favelyukis
Michael Favelyukis è il Vicepresidente, Finanza e Amministrazione, di Community Trust Company. Dottore Commercialista, Michael ha una particolare esperienza in questioni fiscali e titoli. Ha conseguito il Bachelor of Business Administration presso la Schulich School of Business, Università di York nel 2004, una continuazione dei suoi studi iniziati nei Paesi Bassi. Appassionato viaggiatore globale, Michael parla correntemente russo, ebraico e parla spagnolo.
Regia: Michelle Simard
Michelle Simard è una professionista collaborativa e orientata alle soluzioni con oltre dieci anni di esperienza, specializzata in pianificazione strategica, business intelligence, strategia e analisi aziendale, gestione del rischio, servizi finanziari, negoziazione e transazioni, conformità delle informazioni, legge sulla privacy e regolamento sulla protezione dei dati.
Versatile e altamente qualificata, è in grado di fornire alle organizzazioni una forte leadership esecutiva e una solida consulenza legale per mitigare il rischio/esposizione, evitare controversie, sviluppare e negoziare accordi legali, implementare misure di sicurezza informatica e di risposta agli incidenti, interpretare le politiche e affrontare questioni normative e requisiti normativi . Impiega concetti di pratica informata sull’evidenza (EIP) e programmi di controllo della qualità, controllando anche i processi, valutando le implicazioni legali e finanziarie e utilizzando le migliori pratiche.
Michelle insegna anche tattiche e strategie di negoziazione alla Osgoode Hall Law School poiché è una negoziatrice e mediatrice esperta nella risoluzione dei conflitti con capacità di negoziazione avanzate. Michelle fornisce consulenza in materia di gestione del rischio, sviluppo di politiche, questioni di diritto sanitario e sulla privacy e procedure amministrative a varie organizzazioni e consigli di amministrazione.
Michelle attualmente ricopre la carica di Senior Management come consulente legale senior e responsabile della privacy e della protezione dei dati presso il 4finance Group for North America Operations.
Direttore: Monica Lam
Monica Lam (lei/lei) è una case manager esperta, che attualmente lavora con il comune regionale di York. In qualità di assistente sociale registrata, Monica ha esperienza in patrocinio, ricerca e politiche, sensibilizzazione della comunità e sviluppo di programmi. Ha conseguito il Bachelor of Science con lode presso l’Università di Toronto, il Bachelor of Social Work presso la York University e il Master of Social Work presso la Ryerson University. Nel tempo libero, Monica pubblica articoli basati sulle sue esperienze vissute; utilizzandolo come piattaforma di advocacy.
Regia: Mustafa Khaliq
Mustafa Khaliq è un esperto esperto di analisi e narratore. In 15 anni di carriera nel dinamico settore dei beni di consumo, Mustafa ha sfruttato molteplici fonti di dati e di ricerca per supportare il marketing e le vendite con le storie e le strategie del proprio marchio. Inoltre, Mustafa ha sviluppato e implementato programmi di formazione nazionali e ha gestito con successo l’esecuzione di nuove piattaforme di reporting convenienti e di facile utilizzo in tutta l’organizzazione. Mustafa è anche molto appassionato di molti dei suoi progetti collaterali che includono: un servizio di consulenza di guardaroba e immagine per professionisti a corto di tempo e esperti di moda, una linea di abbigliamento e accessori da uomo online chiamata Viktor e Muse e un servizio di consulenza di marketing che aiuta le aziende a raggiungere e impegnarsi con gruppi etnici svantaggiati. Allo stesso modo in cui Mustafa ha aiutato i clienti a far crescere la consapevolezza e l’impegno con le comunità, spera di portare lo stesso successo con CMHA e la sua visione e obiettivi. Mustafa ha conseguito il suo MBA presso la Schulich School of Business e il suo B.Sc. dall’Università di Toronto.
Regia: Parisa Mehrfar
Parisa Mehrfar è direttrice del programma presso il Women’s College Hospital (WCH), guidando l’espansione di Seamless Care Optimizing the Patient Experience (SCOPE Program) a livello provinciale. Prima di entrare a far parte della WCH, Parisa ha lavorato come responsabile dell’integrazione e della pianificazione presso il Markham Stouffville Hospital, dove ha guidato lo sviluppo del team sanitario dell’Ontario di North Durham nella regione di York orientale. Durante questo periodo. Parisa ha lanciato il primo programma integrato di assistenza primaria dell’Ontario per gli anziani costretti a casa nelle aree di Markham e Stouffville.
Inoltre, Parisa ha lavorato come capofila dell’integrazione presso l’Ontario Health-Central East Region e ha sostenuto lo sviluppo di un Health Equity Framework presso l’OH. Parisa è una dietista registrata (RD) e ha un Master in Business Administration (MBA) presso la Wilfrid Laurier University. Parisa è un Certified Health Executive (CHE) e come docente di adeguamento presso l’Università di Toronto, Institute of Health Policy, Management, and Evaluation (IHPME) fa da mentore ai leader sanitari emergenti.
Regia: Stephanie Thompson
Steph è stata una giocatrice di calcio tutta americana della NCAA presso la California University of Pennsylvania, dove ha conseguito la laurea in Management dello Sport con un minore in Business Administration. Ha iniziato la sua carriera nel mondo dello sport lavorando con i Pittsburgh Pirates in Diversity Initiatives & Community Relations nel 2013. Dopo essere tornata in Canada, ha trascorso un’estate viaggiando con la staffetta Pan Am Torch, gestendo i tre titoli partner dei Giochi OLG, Loblaws e CIBC. Successivamente, Steph ha affrontato l’industria automobilistica con il Canadian International AutoShow. La sua alta energia e la sua fame l’hanno portata a guidare il team nell’esecuzione del più grande spettacolo di consumatori del Canada negli ultimi cinque anni. Steph ha anche consultato una varietà di clienti nei settori del cibo e delle bevande, dell’agricoltura, del fitness e del non profit. Trascorre il suo tempo libero restituendo ad organizzazioni, organizzazioni non profit e ha recentemente lanciato la sua iniziativa per la salute mentale; Illumina il buio. Ora come Direttore Generale di The Gathering, Steph porta una passione ardente per le relazioni e l’esperienza nel coinvolgimento del pubblico e nell’esecuzione di eventi, per creare le esperienze più significative e memorabili.
Rapporti e Documenti
- Bilancio certificato 2020-21
- Bilancio certificato 2019-20
- Bilancio certificato 2018-19
- Bilancio certificato 2017-18 2017
- Bilancio 2016-17 certificato
- Bilancio 2015-16 certificato
- Relazione annuale 2021
- Relazione annuale – 2020
- Relazione annuale-2019
- Relazione annuale – 2018
- Relazione annuale – 2017
- Relazione annuale – 2016
- Relazione annuale – 2015
- Relazione annuale – 2014
- Relazione annuale – 2013
- Statuto CMHA-YRSS 2021
